 МОН внесло зміни до Типових штатних нормативів дошкільних навчальних закладів, згідно з якими керівники ДНЗ отримали право самостійно змінювати штати цих закладів. Утім — лише у разі виробничої потреби та в межах фонду оплати праці. Типові штатні нормативи дошкільних навчальних закладів, затверджені наказом МОН від 04.11.2010 № 1055, приведено у відповідність до Закону України «Про дошкільну освіту» від 11.07.2001 № 2628-III. Внесеними змінами, зокрема: розширено найменування посад керівників ДНЗ посадою «директор»; введено до штатних нормативів посаду «асистент вихователя» в інклюзивних групах. Посада асистента вихователя ДНЗ вводиться з розрахунку одна штатна одиниця на одну групу. Також керівники ДНЗ отримали право у разі виробничої потреби в межах фонду оплати праці, доведеного лімітними довідками на відповідний період, змінювати штати або вводити посади (крім керівних), не передбачені штатними нормативами для цього закладу. Керівник ДНЗ зможе замінювати в штатному розписі посади працівників лише в межах однієї категорії персоналу (педагогічного, господарсько-обслуговуючого). Окрім того, у разі виробничої потреби за рахунок спеціального фонду ДНЗ керівник матиме можливість вводити додаткові посади. Зміни до Типових штатних нормативів дошкільних навчальних закладів, внесені наказом МОН від 20.05.2016 № 544, наберуть чинності 29 червня 2016 року.
Джерело
|
